Ecoeficiência Através da Gestão Voluntária de Carbono

Apresentação
O ritmo atual de mudança não tem precedente na história da humanidade. O crescimento populacional e econômico, movido pelos avanços tecnológicos, torna-se insustentável à medida que as imensas demandas humanas passam a se chocar com os limites naturais da Terra.
As conseqüências deste choque vão desde o colapso na disponibilidade de recursos naturais e da capacidade de depuração dos resíduos gerados, até o aquecimento global e o aumento no poder destrutivo dos eventos atmosféricos.
Desta forma, o uso sustentável dos recursos naturais passa a ditar a economia. Dentro do setor empresarial, a ecoeficiência, entendida como a forma de produção que visa minimizar o uso de recursos, torna-se estratégica, uma vez que reduz os custos para o oferecimento de produtos e serviços enquanto consolida a imagem de responsabilidade ambiental da empresa.
Entretanto, a adoção de práticas de economia de recursos e energia muitas vezes esbarra na falta de comprometimento e sensibilização, ou ainda de ferramentas de gestão que auxiliem sua adoção.
Neste sentido, a gestão voluntária de carbono, apresenta-se como uma ferramenta de gestão para a mudança de cultura em direção a adoção de práticas sustentáveis de uso de recursos e energia pelas empresas. Através do mapeamento das fontes de emissão, em a mensuração de sua contribuição para o aquecimento global permitem que sejam adotadas ações visando reduzir as emissões, e por conseqüência o uso de recursos e energia.

Objetivo
Auxiliar organizações na adoção de práticas de gestão ambiental focada em recursos e de estratégias de sustentabilidade empresarial, apresentando ferramentas de planejamento estratégico e práticas educativas para criação de um ambiente profissional propício à mudança de cultura.

Temas de trabalho
- Entendendo a Sustentabilidade;
- O papel individual na busca pela sustentabilidade;
- Ecoeficiência e a gestão de recursos;
- O contexto das mudanças climáticas globais;
- A pegada de Carbono;
- Gestão voluntária de Carbono como estratégia de mudança de cultura;

Carga horária:
12 horas

Investimento
R$ 220,00

Público alvo
Todos os profissionais que se deparam com a responsabilidade de adotar o caminho da sustentabilidade na gestão empresarial, incluindo gestores de meio ambiente, Rh, produção, além de profissionais de comunicação, jornalismo, marketing e interessados em conduzir processo de gestão ambiental focada em recursos.

Ministrante

André L. Montagna da Rosa
Consultor associado da SOGEPLAN - Planejamento e Gestão Social Ltda., em Gestão da Sustentabilidade, com formação em engenharia mecânica, especialização em planejamento energético ambiental e mestrado em administração. Com experiência comprovada, atuando desde 2001, em projetos socioambientais ligados a gestão de resíduos sólidos, eficiência energética, responsabilidade social, assessoria para criação de econegócios, e, mais recentemente no mercado de carbono. , atuando como consultor em estudos de viabilidade de projetos de redução de emissões de gases de efeito estufa e na geração de créditos de carbono para os mercados regulamentados e voluntários de carbono.